Huispersoneel

Weinigen staan er bij stil, maar het is een feit : iemand die thuis poetswerk of klusjes laat uitvoeren of een oppas vraagt voor de kinderen wordt door de wetgever beschouwd als werkgever, zelfs al moeten  op de betaalde prestaties geen RSZ-bijdragen betaald worden. De opdrachtgever kan dus tot vergoeding gedwongen worden als tijdens de uitvoering een ongeval gebeurt met lichamelijke schade tot gevolg. Deze regeling geldt niet voor werken uitgevoerd door zelfstandigen.

Een polis huispersoneel kan in dat geval soelaas bieden. De meeste contracten verzekeren schade aan poetshulpen, gelegenheidspersoneel (bij bv. feestjes), tuinmannen, enz.